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  • 维修工

    4.5千-6千
    襄阳 | 5年以上 | 中技 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 01-22
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  • 机修工

    4千-5千
    昆明 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 01-22
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    • 投递简历
    岗位职责1、负责酒店的水、电、汽、空调、电梯、装饰、装潢、厨房、PA设备等机电设备的日常维修保养和计划性维修保养工作。2、服从主管的领导,服从调度,保证酒店所有机电设备的完好和及时维修、正常运行。3、保证客房和厨房、公共区域、水、电、空调的正常供应。4、保证厨房设备的正常运行,发现故障及时维修。5、客房卫生洁具及设备需要维修时,应及时维修的同时做好对客服务准则。6、负责酒店所有门锁、窗锁、门地弹簧抽屉锁的更换修理。7、负责酒店所有装饰、装潢的维修工作。8、对设备进行技术改造,使之符合酒店要求,并进行小型零件的加工。9、根据设备的使用,协助领班制定出相应的年度、月度维护保养计划,并严格实施。10、按期巡检消防设备,协助安消部进行消防检查,消防试验,在发生火灾时给消防人员提供帮助。11、完成上级交办的其它工作事项。12、设备发生故障后服从经理及主管领班的调动,上级不在时服从中控室的调动,积极进行抢修,紧急故障未处理完毕,人手紧缺时不得下班。岗位要求1、有强烈的责任感和事业心,工作认真负责,且对业务精益求精,具有较强的分析能力和动手能力。2、具有机电、装修、装潢等方面知识,具备一专多能的技术技巧,能够承担起综合维修任务。3、具有初中以上学历,从事维修工作2年以上。4、身体健康,精力充沛。
  • 维修员

    3千-4千
    甘孜 | 经验不限 | 高中

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    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 五险
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 01-22
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    岗位职责:1.遵守操作规程及酒店规章制度。2.按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3.完成综合性临时任务,如检查VIP房;监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。4.完成宾客提出的小修工作。5.完成上级安排的其它工作。6.提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。任职要求:1. 有同岗位工作经验者优先。2.五官端正。3.身体健康,精力充沛。
  • 锅炉技工

    3千-4千
    广州 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 专业培训
    • 年度体检
    • 提供宿舍
    • 自助工作餐
    • 五天工作制
    • 年度绩效工资
    • 交易会奖励金
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 01-22
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    • 投递简历
    有锅炉证。
  • 陵水 | 2年以上 | 中技 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
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    • 海洋欢乐世界
    景区 | 2000人以上
    发布于 01-20
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    • 投递简历
    岗位职责:1、做好所负责设备检修、维护保养。2、负责设备故障处理,确保项目正常开放需要。3、协助领班做好区域内设备的安全、维修维护,对主要设备及设备的关键部位要每日确认,发现问题及时处理。5、消化设备图纸资料、保证设备的各项技术参数,不断完善应急预案,提高设备维护效率。6、做好备件的管理,准确掌握备件的库存,及时上报购买计划,确认入库情况和备件质量。7、定期进行安全和消防确认,及时排除各种隐患。8、安全保管各类通知、档案、培训手册等文件资料;履行保密义务,严守公司机密。9、完成上级领导交办的其他工作。任职要求:1、熟悉部室、岗位工作职责,能够建立完善规章制度、业务流程。2、具备岗位必须的合同签订、财务知识、法律法规、项目管理、安全管理等知识。3、专业技能:机械、焊工、电气相关的技能。4、专业知识:机械、焊工、电气相关的知识。5、熟练使用电脑等常用的办公软件;身体健康,适应室外工作。6、高级电工、钳工或其他相关证人员优先考虑。
  • 维修工

    3.2千-3.8千
    南通 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
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    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-22
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    • 投递简历
    岗位职责1、负责酒店的水、电、汽、空调、电梯、装饰、装潢、厨房、PA设备等机电设备的日常维修保养和计划性维修保养工作。2、服从主管的领导,服从调度,保证酒店所有机电设备的完好和及时维修、正常运行。3、保证客房和厨房、公共区域、水、电、空调的正常供应。4、保证厨房设备的正常运行,发现故障及时维修。5、客房卫生洁具及设备需要维修时,应及时维修的同时做好对客服务准则。6、负责酒店所有门锁、窗锁、门地弹簧抽屉锁的更换修理。7、负责酒店所有装饰、装潢的维修工作。8、对设备进行技术改造,使之符合酒店要求,并进行小型零件的加工。9、根据设备的使用,协助领班制定出相应的年度、月度维护保养计划,并严格实施。10、按期巡检消防设备,协助安消部进行消防检查,消防试验,在发生火灾时给消防人员提供帮助。11、完成上级交办的其它工作事项。12、设备发生故障后服从经理及主管领班的调动,上级不在时服从中控室的调动,积极进行抢修,紧急故障未处理完毕,人手紧缺时不得下班。岗位要求1、有强烈的责任感和事业心,工作认真负责,且对业务精益求精,具有较强的分析能力和动手能力。2、具有机电、装修、装潢等方面知识,具备一专多能的技术技巧,能够承担起综合维修任务。3、具有大专文化学历,从事维修工作2年以上。4、身体健康,精力充沛。
  • 高级维修工

    3.5千-3.5千
    重庆-长寿区 | 3年以上 | 高中

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    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
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    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 01-11
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    • 投递简历
    岗位职责:1、格遵守公司的各项规章制度,热爱本职工作。严格按照水、强电、气、弱电、机修、暖通安全操作中的有关规定,严格按程序操作。2、格执行巡视倒合闸操作,停、送电交接班,消防措施、安全出入等制度,停送电,倒合闸前必须对操作内容、设备情况了解清楚,检查核对无误后方可操作。3、综合维修人员应熟知变配电室内一切有关规章制度,必须熟悉掌握变配电室、主楼、公馆的事故照明的配备情况和操作方法,必须确切掌握变配电室,变配电系统接线情况及主要设备性能和位置。熟悉酒店供水及供气管网系统,按照操作进行维修及维护。4、负责变配电室内各种设备的检查、维护,确保线路仪表的正常运行,作好运行记录、电话记录,保证供电质量,确保安全运行。5、坚持巡回检查,做好电气设备的故障、缺陷和隐患的记录,做到数据准确,齐全,情况清楚,搞好设备和环境的清洁卫生,做到无积尘、无杂物,搞好文明供电。6、当发生触电或设备火灾事故时,值班人员不可联系、直接断开有关设备的电源,同时启动和使用防火设施。7、掌握各种主要设备的备品备件情况,合理控制使用,适时编制申购计划,保证设备维修的需要。8、配合有关部门做好机修工的技术培训和特殊工种的定期复证工作。9、带领培训机修工树立为前台服务思想,进入前台检修时要注意礼貌和仪表仪容,维修结束,要做到人走场地清,不沾污地面、墙面和其他部位。10、配合经理、主管对机修质量进行检查,尤其对主要设备检(维)修后,要进行试车(机),待运转正常后,方可交付使用。11、日做好各大机房、冷热水设备、空调机房、发配电机房、弱电相关机房的巡查签到工作、发现故障及时解决并上报。12、责各设备房每周一次的清洁工作,值班室做好每日一次的清洁工作。 任职资格:1、教育培训     高中毕业或具有同等学历,得当地特殊工种证书或电工(高、低压)3级证书 、弱电工程师证书、空调相关证书等。2、工作经历从事工程综合维工作3年以上,悉暖通系统、给排水系统、弱电系统、电气设备的安装、维修和排除故障的技术知识。懂得安全用电、节约用电的政策法规。3、工作技能能按工作规范和有关制度独立工作,书写一般工作报告,学习一些电脑知识。
  • 襄阳 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 01-22
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    • 投递简历
    维修职责 :1.设备日检、周检、月检、年检及故障应急救援工作;2.参与设备故障、技术难题、意外伤害的分析;3.资产及文件的管理,确保区域资产及文件完好、无缺失;4.设备备品备件的申购、盘点管理及设备各项数据定期统计;5.负责对设备操作人员的技术培训、技术指导,帮助操作人员提高设备操作、维护技能。 安全职责 :1.严格执行检修作业安全规章制度;2.执行安全目标责任书;3.熟知特种设备法律法规要求4.承接设备应急救援工作;5.指导游乐设备运行人员正确操作。 支持性工作 :1.协助其他部门或者本部门其他科室、片区设备检修;2.接受岗位业务工作的咨询;3.参与设备资料数据收集、各项表格内容修编。岗位要求:1、高中及以上学历,机械、电气专业;2、电工或钳工作业证/技术等级证;3、从事游乐设备维修一年或机电设备维修2年及以上相关工作经验;4、表达清晰,具有一定文字功底,有较强的动手能力,熟练掌握电气或机械类相关知识;5、积极主动、责任心强、执行力好,良好的沟通、学习能力。
  • 海口 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    营销/公关/广告 | 2000人以上
    发布于 01-15
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    • 投递简历
    1.身体健康,工作认真负责,有相关专业技术上岗证件优先;2.具备较好的服务意识,有相关物业或酒店类工作经验者优先;3.条件优秀者可考虑中、大专毕业生;工作地点:海南省人民医院内公司为全体员工提供专业技术知识培训和专业资质的年度考核培训,提供有竞争力的福利薪酬待遇,购买各种品类齐全的社会保险,提供国家规定的带薪年休假、婚假、病假、丧假、产假等各类假期,为员工提供一个安全有保障的工作环境。
  • 锅炉工Boilerman

    3.5千-4.5千
    杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
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    • 员工餐
    • 员工宿舍
    • 双休
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-22
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    • 投递简历
    岗位职责:1、熟悉掌握冷暖操作知识,懂得锅炉,冷冻机等冷暖设备安装、维修的安全操作规定。2、能对锅炉、冷冻机等冷暖设备进行故障排除、硬件更换及维护工作。3、恁完成其他日常维修,计划检修及保养。任职要求:1、高中及以上学历2、有2年以上工作经验。3、持有相关资质证书
  • 三亚 | 经验不限 | 中技 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
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    • 管理规范
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    会所 | 100-499人
    发布于 2020-12-30
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    • 投递简历
    任职要求:1.身体健康,精力充沛,反应灵敏。2.中专以上或受过中等教育,略懂电脑操作。3.至少三年以上作为同档酒店机修领班的经历,有一定的管理经验,在机械维护、给、排水方面有丰富的知识和实际操作技能;有特种作业操作证。工作职责:1.及时完成上级领导交待的各项工作任务,带领全班组人员坚持执行岗位职责、操作规程和各项规章制度。2.  保持酒店供水(冷、热)、排污、供气、供油系统正常运行并认真检查运行情况,发现问题及时处理,使设备经常处于良好的技术状态。3.负责对所管辖的班组员工的督导、培训、考核、评估,以及员工成绩的表扬和过失的处理意见。4. 负责本班组员工的思想教育和业务技术培训。5. 轮流担任工程部值班工程师。
  • 儋州 | 3年以上 | 大专

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    • 技能培训
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    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    旅游/养生地产 | 500-999人
    发布于 01-22
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    • 投递简历
    岗位内容:1、负责落实游乐设施日常维护保养点检,合理协调、分配维保人员各项保养、维修工作;2、负责设备多发性故障和疑难故障的调查、分析、研究和解决方案的提出;3、负责落实日常安全检查制度,对管辖区域定期巡查,排查安全隐患,督导员工做好岗位工作;4、负责组织和参与游乐设施突发故障维修与事故救援;5、负责对维保人员进行工作技能培训,提升员工技术能力,增强工作责任感;6、负责规范管理员工日常行为,做好维护保养等服务工作。岗位要求:1、机械、机电、电气等相关专业,全日制统招大专及以上学历,3年以上相关工作经验;2、具备一定的风险评估和判断能力、应急事件处理能力;3、了解游乐设备设施管理等国家相关法律法规及管理流程;
  • 空调主管

    6千-8千
    三亚 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 员工生日礼物
    • 商业保险
    • 员工班车
    物业管理 | 100-499人
    发布于 01-06
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    • 投递简历
    1.负责编写空调、水专业年度、月度工作计划、预算及设备运行计划,并负责监督实施。2.熟悉空调、水各系统情况,熟知系统运行、保养业务规范并督导下级认真执行。3.每天负责检查空调、水各系统运行记录、巡检记录并对所有的记录核实确认,及时处理各类故障,发现重大问题及时上报并及时填写故障报告和记录。4.定期组织所属员工培训(每月至少一次),并做好记录。5.负责对二装施工的巡视(每周不少于2次),发现问题及时报告工程经理,跟进督促完成整改,保证客户顺利入住。6.每日检查各系统运行状况(对冷冻机房等重点机房每天检查1次,对风机房、管道井等每周抽检1次),发现问题及时处理并上报。7.认真做好空调水专业所管辖的机房、设备间的卫生,做到场地清洁、设备干净。8.严格按照计划进行各空调水系统的维护保养。9.严格执行公司及部门所制定的各项规章制度及各项规程,并督导下级认真执行。10.负责各专业之间的沟通、协调工作。11.认真完成领导交办的各项工作。任职要求1.大专或以上学历,具有专业上岗证书。2.从事本专业工作3年以上,实际操作能力强,具有大型楼宇管理工作经验,有二装审图能力及项目接管验收经验。3.熟悉空调、给排水系统设备性能及维护保养等相关知识。4.年龄在40岁以下,身体健康,有较强的责任心,服务意识强。
  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 员工餐
    • 员工宿舍
    • 双休
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-22
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    • 投递简历
    岗位职责1.落实岗位责任制和运行规程,确保所管辖的配电、水暖、空调、锅炉系统的正常运行。2.实施管理范围内设备的维修保养计划,保证这些计划按预定的规范要求,按时按质完成。3.对酒店改造工程,外包大修工程应积极组织人员密切配合,保证施工质量与进度。4.制定本班组的备品、备件计划。5.检查所辖范围内的设备运行状况、环境卫生、安全保障,杜绝非公务人员进入机房,保证设备安全。6.组织实施工程部领导的运行调度指令和日常维修改造指令,并监督、检查完成情况。岗位要求1.学历不限,从事设备管理工作1年以上。2.有强烈的事业心与责任感,对工作一丝不苟,任劳任怨。3.具有配电、锅炉等系统设备的操作维护、管理知识。4.对酒店机电工程设备、建筑设备等的布局、功能有较深的了解,具有较强的综合分析、判断能力和应急能力,具有协调运行班组人员关系、合理调配人力和一定的组织管理能力。5.身体健康,精力充沛。
  • 机修主管

    4.5千-6千
    惠州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 希尔顿大学
    • 每月末美食节
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-22
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    • 投递简历
    岗位职责1、负责做好设备检修及“三级保养”工作。2、安排检修业务工作,及时协调机修各工种之间技术业务工作。3、督促机修工熟悉使用和保管好各种维修机械和维修工具。4、掌握各种主要设备的备品备件情况,合理控制使用,适时编制申购计划,保证设备维修的需要。5、配合有关部门做好机修工的技术培训。6、带领教育机修工树立为前台服务思想,要做到人走场地清,不沾污地面、墙面和其他部位。岗位要求1、熟悉各种机械设备的性能,掌握设备的维修和排除故障的专业知识,熟悉各各机械设备的工作规程和制度。2、机械设备运行、操作、保养、维修管理能力。3、语言表达能力可以,能书写一般工作报告。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 年底双薪
    • 年度旅游
    服务式公寓 | 2000人以上
    发布于 01-21
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    • 投递简历
    根据公司规章制度严格监督物业各工程情况。主要工作职责1, 根据月度保养计划,保养各类设备:包括会所设备、污水处理及供水设备、送排风设施、消防设施强电类、客房区域强电设施、高压供电检测及柴油发电机的保养。2,确保工作质量及保养进度。3,根据领班安排完成各类维修。4,完成各种报修并保证维修质量。5,处理各类突发应急事件。6,严格遵守安全生产条例和操作规程,做好安全防护措施。7,遵守集团的环境健康安全方针政策,日常工作中注意节能和安全操作。8,完成领导交办的其他工作。工作要求:1、持电工上岗证2、有良好沟通技巧,吃苦耐劳的精神注:不包食宿,八小时工作制,做五休二。福利待遇:五险一金,补充医疗商业保险,餐费补贴                七天带薪年假,年底双薪+奖金,                节日福利,生日福利。
  • 弱电技工

    3.5千-4.5千
    苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    养老服务 | 50-99人
    发布于 2020-12-17
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    • 投递简历
    1、进行社区消防系统、楼宇自动系统、综合布线系统、办公自动化系统、有线电视系统的维修及弱电设施的巡视维护工作。2、掌握本专业设备及系统的原理、运行情况及应急处理方法,确保所管辖的设备安全、可靠、高效的运行。按时检查和巡视社区的弱电设备设施的情况,发现异常,采取有效措施及时控制或解决,并做好记录与报告。3、报修服务:处理住户日常报修需求。空置房管理:在住户入住前协助对房间内设备进行检查、维修,保证房态完好,达到入住条件。4、二装管理:协助二次装修的技术交底、施工监管及施工验收工作。严格执行材料、备件、工具、档案等的管理规定。能力要求:具备扎实的电气基础知识,熟知楼宇自动控制的原理,掌握基本操作技能,熟悉安全操作规程;了解各种电子元器件、传感器、控制模块的工作及控制原理。坚忍不拔,敬业奉献,有持续学习能力,有较强的服务意识,责任心强,安全意识强
  • 弱电技工

    5千-5.5千
    北京-朝阳区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 补充医疗
    物业管理 | 100-499人
    发布于 01-18
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    • 投递简历
    1、服从上级领导的工作分配,遵守公司各项规章制度,努力学习本系统专业知识和新技术,不断提高业务水平;2、大厦电话通讯系统设备、消防火灾报警系统设备、楼宇自控系统设备、保安监控系统设备、闭路电视系统、广播和背景音乐系统、无线通讯放大系统设备、宽带网络系统、内部局域网、所有弱电配电设备间、配电箱及线路等系统及设备设施的维护保养;3、按照上级领导的指示和维修保养制度的规定,执行保养计划;4、负责大厦所有与弱电相关设施装修改造现场的监管;5、负责电视、电话、楼控、安防系统的开通、值班、运行工作;6、熟悉弱电各系统的系统分布、工作原理、线路走向、控制关系、安装位置及系统设备的操作及使用方法;7、弱电系统中出现故障,能迅速准确地找到故障点及故障原因,以最短的时间恢复正常运行,并及时排除或通知直属上级;处理各类故障须及时、准确,工作完毕须认真清理现场;8、严格执行工程部制定的各项规章制度,确保人身和设备设施的安全;9、坚守岗位,每天对所属系统进行巡视检查,并准确记录各种运行数据和巡检记录,发现问题立即上报上级领导并及时处理;10、保证机房的工作环境条件达到设备工作要求,做好防火、防潮、防静电工作;认真填写各项规定记录,重要机房严格遵守门禁制度,保持各机房卫生整洁;
  • 弱电维修

    4千-6千
    上海 | 经验不限 | 高中 | 提供吃

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 年度旅游
    • 员工生日礼物
    50-99人
    发布于 01-21
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    • 投递简历
    岗位职责1、负责空调及通排风系统设备的计划性维护保养工作;2、负责空调及通排风系统的日常操作、巡视、报修、维修工作,及时快速有效完成当班维修单,凡未能在当班内完成的维修单必须同时在工作日志中注明原因,明确交班,并向领班报告;3、严格按空调机组操作规程操作,认真做好空调机组各项运行记录、巡视和检测楼层公共区域空调湿度效果,了解业户对空调湿度效果的反应,及时报告给领班;4、严格遵守各项管理制度,按交接班管理规定,作做好遗留工作和公用工具等清点交接,凡交接不清者将追究交接者的责任;5、负责空调及通排风系统技术资料、设备说明书、维护和维修记录的收集、整理及存档工作;6、完成领导交办的其他工作。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    可随时随地查看职位

    物业管理 | 500-999人
    发布于 01-21
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    工作描述1. 负责服务区内门禁系统、楼宇自控系统、周界防范系统、监控系统、信息发布系统的巡查、维护、保养工作;2、负责协助入户维修处理业主家中有关弱电方面的维修工作;3、负责对弱电设备(系统)故障进行跟进处理,确保系统正常运行,维修后做好维修记录;4、负责对本岗位工作范围内的隐患检查及处理,处理不了的上报维修班长;5、按规定进行交接班工作,负责每日维修工作记录的填写;6、负责完成上级交办的其他工作。任职要求1、中专以上学历;2、具有有效的国家劳动部门颁发的特殊工种上岗证(深圳市颁发的优先);3、有2年以上相关工作经验;4、熟悉掌握小区弱电系统的维护、维修、保养;5、工作踏实、作风严谨、服务意识强;能够承受较大的工作压力。6、持有低压电工证其他要求年龄要求:18-40岁
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