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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09:03
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    1. reets all guests at all times in a friendly and helpful manner and attempts to learn and use guest’s name at every opportunity  随时以友好和乐于协助的态度迎接客人,并尽量了解和称呼客人的名字; 2. Deliver  service of high standard and in accordance with departmental standards and procedures 按照部门的规范和程序提供高标准的服务; 3. Grooming is impeccable and in accordance with ICHG personal presentation standards 遵守洲际酒店集团的个人仪表仪容规范著装无可挑剔; 4. Complete other tasks assigned by department manager/direct leader. 完成部门经理/直接上级交代的其他工作;
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 16:20
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    • 投递简历
    工作描述 Job Description: 1. 严格执行食品分摊政策以控制成本。 Strictly adheres to the food apportionment policy to control costs. 2. 严格遵照食品准备及烹饪的方法、食物的分量规格及食物的装饰要求,确保食物按照规定标准准备。 Strictly adheres to the methods of food preparation and cooking, sizes of portions, and garnishing of foods to ensure food is prepared in prescribed manner. 3. 保持厨房的干净整洁并严格遵守酒店的卫生标准。 Maintains the cleanliness of the kitchen and strictly adheres to the Hotel Hygiene policy. 4. 及时报告任何食品加工设备的故障。 Report any malfunction or breakdown of food production machine in a timely manner. 任职资格 Qualification: 1. 文化程度:高中及以上。 Education background: senior high school or above. 2. 较好的沟通能力。 Good ability to communicate. 3. 工作经验:有同岗位工作经验(国际联号工作经验优先)。 Work experience: similar position working experience.(work experience in international chain hotel as priority) 4. 有强烈的上进心、责任感与团队合作精神,吃苦耐劳。 Strong aspiration,sense of responsibility and team spirit,hard – working.
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    • 五险一金
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    • 公积金10%
    • 丰厚的年终奖
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 14:02
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    • 投递简历
    【实习生岗位名称】 1、前台接待实习生 2、礼宾员实习生 3、总机文员实习生 4、行政酒廊接待实习生 5、中餐厅/西餐厅/日餐厅/宴会厅实习生 6、中厨房/西厨房/日厨房/西饼房实习生 7、工程部强弱电实习生 8、防损部实习生(监控/安保) 9、客房部实习生 10、健身中心实习生 11、各部门文员实习生 【岗位职责】 1、熟悉部门工作细则和流程; 2、性格外向、热爱学习; 3、执行酒店安排的其他相关工作。 【岗位要求】 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生; 2、对担任酒店管理人员具有高度期望; 3、热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。 【福利待遇】 1、双休、八小时 2、提供食宿,宿舍距离酒店50米(可以选择在外租房子,每人没有200元补贴) 3、免费的制服、鞋袜 4、节假日福利 5、定期的实习生活动 6、生日福利 7、转正后五险一金 8、优秀实习生评选 9、职业培训(每人都有实习指导师傅) 10、不定期的员工活动
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 16:20
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    • 投递简历
    工作描述: 1、餐饮部/前厅部/客房部/厨房部均可提供实习岗位; 2、熟悉部门工作细则和流程; 3、执行公司安排的其他相关工作。 任职资格: 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生; 2、对担任酒店管理人员具有高度期望; 3、热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。
  • 实习生

    3千-4千
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    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 03-13
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    • 投递简历
    岗位职责 1、熟悉部门工作细则和流程; 2、以项目方式,参与相关的公司管理工作; 3、需每个工作计划阶段针对公司日常管理上交书面化建议; 4、执行公司安排的其他相关工作。 岗位要求 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生; 2、对担任酒店管理人员具有高度期望; 3、热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。
  • 烹饪实习生

    2.5千-3千
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08:58
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    烹饪专业实习
  • 储备干部

    3千-4千
    合肥 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 03-18
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    岗位职责: 酒店前厅、餐饮等各岗位人才储备。 任职资格: 专科以上文化程度、16-30岁, 五官端正,身体健康,吃苦耐劳,愿意从事酒店餐饮行业。
  • 合肥 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 六险一金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-28
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    • 投递简历
    工作描述: 1、餐饮部/前厅部/工程部/厨房部均可提供实习岗位。 2、熟悉部门工作细则和流程。 3、执行部门安排的其他相关工作。 任职资格: 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生。 2、对担任酒店管理人员具有高度期望。 3、热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。 我们的福利: 1、每周双休、每天八小时工作制。 2、免费工作餐、免费住宿(宿舍配有空调、电视、独立卫生间、床上用品免费配备及洗涤)。 3、人性化的管理,设有员工委员会、实习生俱乐部等组织。 4、写满祝福的生日卡片、生日礼物及定期生日派对活动等。 5、丰富多彩的各种员工活动。
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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 03-27
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    1.     To ensure that the hotel’s computer system both hardware and software is fully accounted for, properly maintained and reliable. 确保酒店的计算机系统的硬件和软件均已完善记录,且妥善维持该等硬件和软件,并确保该等硬件和软件的可靠性。 2.     To ensure procedures are in place that in the event of any problems encountered in software and hardware, that they are addressed immediately. 确保在软件和硬件出现任何问题的情形下,备有完善的程序,并立刻进行处理。 3.     To ensure the physical and logical security of IT system. 确保信息技术系统的物理安全和逻辑安全。 4.     To define and keep updated written incident management policies and procedures where the action to be taken and persons to be contacted in case of an incident are clearly mentioned. 确定并更新书面的突发事件管理政策和程序,以便在明确出现故障的情形下,可采取有效行动,并联系有关人员。 5.     To attend to any problems encountered in software and hardware by all departments and to keep a register of such incidents and the manner in which they have been solved. 处理所有部门出现的任何软件和硬件问题,并将该等事故及其处理方式记录在案。 6.     To perform routine system setups as may be required by software and/or programs such as regular update of anti-virus programs. 执行软件及/或程序必需的日常系统设置,例如反病毒程序的定期更新。 7.     To strictly perform daily/monthly back up procedures, ensuring the successful completion of the process and the safeguard of the backup tapes. 严格遵守每日/每月备份程序,确保程序的成功完成以及备份磁带的安全保管。 8.     To assist any departments of the hotel in formulating their IT material requirements and provide adequate solutions to their needs. 协助酒店内的任何部门制定其信息技术材料需求,并为其需要提供适当的解决方案。 9.     To provide regular training on IT security and ensure that all PMS access passwords are regularly updated, automatic standby mode on servers and PMS activated and IT procedures strictly followed by all employees of the hotel. 定期提供有关信息技术安全的培训,确保定期更新所有PMS 系统登录密码,并且确保酒店内所有雇员严格遵守服务器的自动备用模式、PMS 系统激活和信息技术程序。 10.  To perform regular computer audits searching for unauthorized programs, improper setup or loopholes in the security setup. 定期检查计算机系统,搜索未授权程序、不适当的设置或安全设置中的漏洞。 11.  To develop sound relationships with IT and maintenance providers 发展、完善与信息技术供应商和维护供应商的关系 12.  To be ready and responsible when assigned to perform any other duties as designated by higher management. 当被更高管理层指定履行任何其它职责时,应随时准备好并负责履行该等职责。
  • 普工

    6千-8千
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    其他 | 1-49 人
    发布于 02-16
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    • 投递简历
    主要是显示屏检验组装扫码
  • 婚庆会务

    3千-4千
    合肥 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-28
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    • 投递简历
    负责合作婚庆公司的日常合作管理,婚庆和会议布场进场协议的签订,外租会务设备的协调工作,投影仪、电子屏、条幅等会务服务;会议告示牌的制作与播放,会务广告制作和创收。
  • 合肥 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 工会1300
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-28
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    【岗位职责】 一、 组织本单位从业人员的卫生法律和卫生知识培训; 二、 拟定本单位的食品卫生管理制度及岗位责任制度,并对其执行情况进行日常督促检查; 三、 每日检查食品生产经营过程的卫生状况并记录,及时纠正不符合卫生规范的行为,并提出处理意见; 四、 每天抽查原料或成品索证情况,查验标签与货物是否相符,并提出是否需要进一步检验确证; 五、 对食堂提供的集体用餐及大中型餐饮业重要接待活动供应的食品的留样工作进行经常性检查; 六、 对收回、退还的不合格食品进行记录,并记录销毁等处理数量、时间、方式和流向等; 七、 对食品及餐用具卫生检验工作进行管理; 八、 对从业人员的健康状况进行登记和管理,组织从业人员进行健康检查,落实患有有碍食品卫生的疾病或病症者调离相关岗位; 九、 向当地卫生行政部门报告该单位存在的食品卫生问题及改进情况,负责按要求报告食物中毒和食品污染事故,并协助调查处理; 十、 建立食品卫生管理档案,保存各种检查记录; 十一、接受和配合卫生监督员对本单位的食品卫生进行监督检查,提供有关食品卫生管理的情况,并督促落实卫生监督意见; 十二、发现生产加工经营过程中存在影响食品卫生的问题时,应当立即向本单位负责人报告,并提出改进措施、实施时间和完成时限等意见; 十三、根据本单位食品从业人员落实卫生管理制度、操作规程等情况向本单位负责人提出奖励和惩处建议; 十四、其他食品卫生管理职责。 【岗位要求】 1、1年食品安全卫生相关工作经验 2、食品样品留样汇总文件记录 3、良好的沟通技巧 4、有卫生和食品安全控制方面的合格的培训计划
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