兰州强电主管/领班招聘网_最新兰州强电主管/领班招工招聘信息 -最佳东方

强电主管 Electrician Supervisor

3.5千-4千

东营 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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可随时随地查看职位

提供免费食宿
丰富员工活动
竞争力的薪资
规范每周双休
缴纳五险一金
高标带薪年假
广阔晋升空间
优秀培训机会
美女多
帅哥多

东营万达嘉华酒店Wanda Realm Dongying

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-16

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投递简历

岗位职责 1、对派工单要准确无误地实施完成，并认真检查完成情况； 2、掌握小组的各项工作，经常对组内负责的各类工作进行巡查，发现问题，及时处理； 3、安排好预防性维修计划及巡查工作，严把质量关； 4、掌握供电设备运行和照明情况，制定节电措施； 5、精通强电、电梯等设备的维修、维护、保养工作经验； 6、合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班，在保证服务水准的前提下，尽力节能。岗位要求 1、1年以上同岗位工作经验。高低压、变配电、自动化； 2、熟悉强电系统运行维护管理工作，有较强的理论知识和动手能力； 3、能够检查和指导本专业员工做好各项工作，有相关管理经验； 4、精通电气专业，熟悉与电气相关的其他专业。

High & Low Voltage Electronic Supervisor 强弱电主管

4千-5千

贵阳 | 经验不限 | 学历不限

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五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
领导好
包吃包住
人性化管理
节日礼物
员工生日礼物

贵州群升豪生大酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-16

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投递简历

岗位职责 1.对派工单要准确无误地实施完成，并认真检查完成情况。 2.掌握小组的各项工作，经常对组内负责的各类工作进行巡查，发现问题，及时处理。 3.安排好预防性维修计划及巡查工作，严把质量关。 4.掌握供电设备运行和照明情况，制定节电措施。 5.精通强电、电梯等设备的维修、维护、保养工作经验。 6.合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班，在保证服务水准的前提下，尽力节能。岗位要求 1.大专以上文化程度；3年以上同岗位工作经验。高低压、变配电、自动化。 2.熟悉强电系统运行维护管理工作，有较强的理论知识和动手能力。 3.能够检查和指导本专业员工做好各项工作，有相关管理经验。 4.精通电气专业，熟悉与电气相关的其他专业，能够阅览工程图纸。

AV Supervisor 弱电主管

4.5千-5.5千

银川 | 3年以上 | 中技 | 提供食宿

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带薪年假
岗位晋升
包吃包住
节日礼物
管理规范
员工生日礼物
人性化管理
技能培训
五险一金

银川阅海逸衡酒店

国际高端酒店/5星级 | 50-99人

发布于 05-30

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投递简历

【岗位职责】 1、对派工单要准确无误地实施完成，并认真检查完成情况。 2、掌握小组的各项工作，经常对组内负责的各类工作进行巡查，发现问题，及时处理。 3、安排好预防性维修计划及巡查工作，严把质量关。 4、掌握供电设备运行和照明情况，制定节电措施。 5、精通强电、电梯等设备的维修、维护、保养工作经验。 6、合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班，在保证服务水准的前提下，尽力节能。【岗位要求】 1、中专以上文化程度；3年以上同岗位工作经验。高低压、变配电、自动化。 2、熟悉强电系统运行维护管理工作，有较强的理论知识和动手能力。 3、能够检查和指导本专业员工做好各项工作，有相关管理经验。 4、精通电气专业，熟悉与电气相关的其他专业，能够阅览工程图纸。

强电主管 High Voltage Supervisor

4千-5千

阿坝 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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人性化管理
带薪年假
技能培训
节日礼物
岗位晋升
管理规范
员工生日礼物
包吃包住
领导好

九寨天堂洲际大饭店

国际高端酒店/5星级 | 500-999人

发布于 05-30

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投递简历

岗位职责 1、对派工单要准确无误地实施完成，并认真检查完成情况； 2、掌握小组的各项工作，经常对组内负责的各类工作进行巡查，发现问题，及时处理； 3、安排好预防性维修计划及巡查工作，严把质量关； 4、掌握供电设备运行和照明情况，制定节电措施； 5、精通强电、电梯等设备的维修、维护、保养工作经验； 6、合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班，在保证服务水准的前提下，尽力节能。岗位要求 1、大专及以上文化程度，2年以上同岗位工作经验，熟练操作高低压、变配电、自动化等工作； 2、熟悉强电系统运行维护管理工作，有较强的理论知识和动手能力； 3、能够检查和指导本专业员工做好各项工作，有相关管理经验； 4、精通电气专业，熟悉与电气相关的其他专业，能够阅览工程图纸； 5、技术学校电气专业毕业或接受过职业培训加上2年电气相关的工作经验，拥有1年酒店工作经验者优先，或拥有同等的教育和经历。获得电气相关的通用和强电证书。

IT主管

6千-8千

南通 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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五险一金
包吃包住
带薪年假
岗位晋升
技能培训
管理规范
人性化管理
领导好
帅哥多
美女多

南通海门福朋喜来登酒店

国际高端酒店/5星级 | 50-99人

发布于 03-14

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投递简历

【岗位职责】 1、负责网络及其设备的维护、管理、故障排除等日常工作，确保公司网络日常的正常运作； 2、负责公司办公环境的软硬件和桌面系统的日常维护； 3、维护和监控公司局域网、广域网，保证其正常运行，确保局域网、广域网在工作期间内安全稳定运行； 4、安装和维护公司计算机、服务器系统软件和应用软件，同时为其他部门提供软硬件技术支持； 5、解决排除各种软硬件故障，做好记录，定期制作系统运行报告； 6、维护数据中心，对系统数据进行备份。【岗位要求】 1、通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业，大专或以上学历，大专年以上网格系统与IT系统维护工作经验； 2、熟悉和掌握各种计算机软硬件，可独立进行安装、调试及故障排除； 3、精通局域网的维护及网络安全知识，可熟练进行局域网的搭建和网络设备的基本维护和故障处理； 4、熟练运用Opera等对服务器进行维护与管理； 5、有良好的专业英语读写水平；工作主动性强，耐心细致，有责任心，具备团队合作精神。

强电主管

7千-9千

武汉 | 3年以上 | 大专

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太保家园（武汉）养老服务有限公司

养老服务 | 100-499人

发布于 06-03

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投递简历

一、工作职责： 1、负责组织所管电力系统工程外包项目的管理与评估，并做好相应的质量验收工作； 2、负责制订所管电力系统节能降耗的工作计划、并带领人员安排工作实施； 3、负责组织强电系统设施设备台账的建立。 4、负责交付前参与电力设备设施预验收及预验收整改跟进工作； 5、熟悉社区内高低压配电房、发电机房等电力设备的性能和使用状况。 6、坚持日常检查制度，认真做好各项检查记录和设备运行记录。 7、负责电力设备日常维修保养，参与大、中修时期的设备维修。制定电力设备周保、月保、季保、年保计划，落实员工分工责任制，定期检查执行情况。 8、责任区域发生停水、停电等故障，应及时到场，迅速查找原因。若不能立即排除故障，要采取应急措施，并向上级做汇报，制定维修计划在最短时间内完成维修。 9、协助制定电力设备安全操作规程、维修保养规程和各类管理制度，并对有关资料进行整理、统计、归档，对执行情况进行监督、检查； 10、负责对操作人员、技术人员和维修人员的业务技术进行培训和技术考核工作。 11、负责与电力设备生产厂家的技术联络和保修工作。 12、定期总结技术工作，并完成上级领导交办的其它相关工作任务。二、任职要求： 1、大专（含）以上学历； 2、年龄要求：30岁至36岁 3、持高压电工进网操作许可证和特种设备安全管理员证； 4、全面掌握电力设备运行、维护和维修知识和技能； 5、工作责任感强，较好的沟通协调能力，具有较好的服务意识。 6、熟悉高低压工作和流程，具备良好的节能降耗专业知识； 7、熟悉电脑操作，熟练掌握办公软件。

强电主管

7千-7.5千

北京-海淀区 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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五险一金
包吃包住
人性化管理
技能培训
带薪年假
管理规范

北京中意鹏奥御瑞酒店管理有限责任公司

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

发布于 06-03

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投递简历

一、岗位职责 1、严格按照酒店相关操作规程进行工作，巡视并检查各种设备的运行状态，发现问题及时采取措施或启动备用设备，同时上报主管领导，保证酒店内设备不间断运行。 2、严格执行各区域巡视制度，确保各区域照明、温度、水温等指标符合要求。 3、维修电工负责完成运行班日常运行班维修工作，确保各种设施物品的完好率，维修工作完成后，应及时清理现场。 4、定期对设备进行检测、调整和清扫，按计划要求完成设备的保养工作。 5、准确记录、核算每日水电气用量，加强节能管理，在不影响服务质量的同时使酒店内各设备设施能够正常运行，达到最大节省能源。 6、严格执行施工单管理程序，确保施工不影响营业和设备运行。 7、严格遵守报修流程，认真执行物料领取和报修统计制度。 8、严格执行酒店的安全消防制度，在变电室和机房内禁止吸烟，严禁携带各种食品及使用、存放易燃易爆品。 9、对所有运行班文档进行细致管理及存放 10、认真记录当班的工作情况，坚持交接班制度，做好工具、钥匙、手机等物品的清点交接。 11、对于未完成或跟进工作做好交接事宜，保证工作的连续性。二、任职条件 1、持有低压证或者高压证，年龄在50岁以下。 2、有酒店相关工作经验者优先。三、福利待遇底薪+绩效+补助+法定节日加班费+包吃包住+五险一金+工会福利+定期团建

强电主管

6千-7千

深圳 | 经验不限 | 学历不限

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五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
员工活动
人性化管理
员工生日礼物

深圳市浪骑瞻云酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 06-04

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投递简历

【岗位职责】 1、对派工单要准确无误地实施完成，并认真检查完成情况。 2、掌握小组的各项工作，经常对组内负责的各类工作进行巡查，发现问题，及时处理。 3、安排好预防性维修计划及巡查工作，严把质量关。 4、掌握供电设备运行和照明情况，制定节电措施。 5、精通强电、电梯等设备的维修、维护、保养工作经验。 6、合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班，在保证服务水准的前提下，尽力节能。【岗位要求】 1、中专以上文化程度；3年以上同岗位工作经验。高低压、变配电、自动化。 2、熟悉强电系统运行维护管理工作，有较强的理论知识和动手能力。 3、能够检查和指导本专业员工做好各项工作，有相关管理经验。 4、精通电气专业，熟悉与电气相关的其他专业，能够阅览工程图纸。

强电主管

5千-6千

上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限

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五险一金
带薪年假
岗位晋升
管理规范
员工生日礼物
季度奖金
餐饮住宿折扣
补充医疗保险
优质服务奖励
完善的培训

上海淳大万丽酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 06-04

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投递简历

【岗位职责】 1、对派工单要准确无误地实施完成，并认真检查完成情况。 2、掌握小组的各项工作，经常对组内负责的各类工作进行巡查，发现问题，及时处理。 3、安排好预防性维修计划及巡查工作，严把质量关。 4、掌握供电设备运行和照明情况，制定节电措施。 5、精通强电、电梯等设备的维修、维护、保养工作经验。 6、合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班，在保证服务水准的前提下，尽力节能。

强电主管

5千-6千

北京-朝阳区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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五险一金
加班补助
补充医疗
带薪年假
年终表现奖金
全勤奖
技能培训
岗位晋升
节日礼物
福利体检

北京希尔顿酒店

国际高端酒店/5星级 | 500-999人

发布于 06-04

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投递简历

【岗位职责】 1、对派工单要准确无误地实施完成，并认真检查完成情况。 2、掌握小组的各项工作，经常对组内负责的各类工作进行巡查，发现问题，及时处理。 3、安排好预防性维修计划及巡查工作，严把质量关。 4、掌握供电设备运行和照明情况，制定节电措施。 5、精通强电、电梯等设备的维修、维护、保养工作经验。 6、合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班，在保证服务水准的前提下，尽力节能。【岗位要求】 1、大专以上文化程度；3年以上同岗位工作经验。高低压、变配电、自动化。 2、熟悉强电系统运行维护管理工作，有较强的理论知识和动手能力。 3、能够检查和指导本专业员工做好各项工作，有相关管理经验。 4、精通电气专业，熟悉与电气相关的其他专业，能够阅览工程图纸。 5. 配有高压电工证。

万能维修工

5千-6千

北京-昌平区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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北京亚舍酒店管理有限公司

有限服务中档酒店 | 50-99人

发布于 05-28

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投递简历

1，高中或中专以上学历。 2，具备低压电气维修相关知识，熟悉掌握电气维修流程，3年以上维修经验。 3，必须持有低压电工维修操作证。 4，年龄30-45岁，身体健康，吃苦耐劳，具有团队合作精神。 5，具有给排水，暖通，空调维修经验着优先考虑。

工程部领班 TL - ENG

4千-5千

青岛 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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五险一金
带薪年假
岗位晋升
年底双薪
包吃包住
员工生日礼物
年度旅游
人性化管理
技能培训
节日礼物

青岛山港凯悦酒店

国际高端酒店/5星级 | 500-999人

发布于 06-05

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投递简历

职位描述招聘强弱电主管/领班1人 1、制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。 2、掌握当班能源消耗及维修费用，确保酒店最大限度的节能、节支。 3、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。 4、协助分析工程项目报价单，亲临现场检查施工与工程进度。 5、协助工程部经理做好消防，安全工作。 6、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。

强电主管

5千-6千

青岛 | 5年以上 | 学历不限 | 食宿面议

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五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
员工生日礼物
人性化管理
包吃包住
领导好

青岛香格里拉

国际高端酒店/5星级 | 500-999人

发布于 06-07

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投递简历

【岗位职责】 1、对派工单要准确无误地实施完成，并认真检查完成情况。 2、掌握小组的各项工作，经常对组内负责的各类工作进行巡查，发现问题，及时处理。 3、安排好预防性维修计划及巡查工作，严把质量关。 4、掌握供电设备运行和照明情况，制定节电措施。 5、精通强电、电梯等设备的维修、维护、保养工作经验。 6、合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班，在保证服务水准的前提下，尽力节能。【岗位要求】 1、有较强的高低压变配电操作经验，精通高压一次线路系统，二次线路系统原理图；对电气系统维修和保养有丰富的经验和动手能力。 2、高中以上学历，5年以上酒店运营经验。 3、具备较强的领导力和执行力。 4、有高压电工证、低压电工证。 5、在节约能源方面有丰富的经验。 6、熟悉电气相关工程施工。

强电技工Electrician

3千-4千

重庆-南岸区 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
年度旅游
包吃包住

重庆万驰酒店管理有限公司富力艾美酒店分公司

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 06-11

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投递简历

负责电力设备及系统的操作、维修及保养工作

强电主管 Electrical Supervisor

4千-5千

苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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人性化管理
周末双休
三倍节假日
管理规范
包吃包住

Club Med地中海白日方舟·太仓度假村

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 06-11

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投递简历

1、保证当班员工按照和执行各种规章制度和政策程序。 2、领导，管理，分配和落实日常工作，保证所有工作都能及时，专业和高效完成。 3、在紧急情况下执行度假村紧急情况处理程序。 4、保证将所有维修申请都详细记录在工作交接记录本上，在交班时必须及时更新工作完成情况。 5、及时处理客人维修要求和投诉，避免客人不便和不安。 6、要保证在对客房、公共区域进行一般性维修所需的工具和材料的充足。 7、进行当班巡查以及按照工作核查表检查系统和机电设备运行情况。及时发现不正常的运行情况并采取补救措施。将发现的问题汇报给当班工程师。 8、记录巡查情况和当时系统和机电设备的运行情况。 9、交班时详细完成当班工作记录，进行口头和书面交班。交接工作内容包括未完成和正在进行的工作，发生故障的设备，维修工作完成情况，存货情况，工作用具，传呼，对讲机，钥匙，零件和材料等。 10、检查宴会和会议所要求的技术支援准备情况。 11、夜班检查度假村内外的照明系统。根据度假村时间表开/关照明系统及机电设备。 12、交班10分钟前检查员工仪容仪表，开交班会以及核对出勤情况。 13、对楼宇自控系统所反映故障到现场进行检查，核实及处理。 14、电梯发生故障时要立即进行人员解困程序。⑴对被解困人员安抚。⑵解困时间。⑶写故障处理报告。） 15、协助维护所有工具，材料和零件。协助采购部采购零件，材料和联系当地维修服务。 16、必须和员工保持良好工作关系，必须能够耐心听取他人建议。向工程师、副总工程师和总工程师汇报出现的问题。以友善和关爱的态度对待他人，并和其它部门建立良好关系。 17、完成总工程师，副总工程师及工程师安排的其它工作。

工程主管-杭州-01568

5千-6千

杭州 | 2年以上 | 学历不限

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多元化激励
高于行业薪资
五险一金
世界百强企业
国际交流
包吃包住
带薪年假
岗位晋升
人性化管理
高福利

杭州安朴酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 06-11

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投递简历

岗位职责： 1. 对设施、设备的运行、维修和保养工作进行定期和不定期检查、保证设施、设备的正常运行 2. 负责组织制定设施、设备维修保养计划和方案，并组织检查和落实； 3. 负责员工的政治思想教育和专业技能培训,不断提高员工的综合素质和能力； 4. 负责组织对公司接管的机电设施、设备进行验收及原有配套设施的完善工作； 5. 负责组织技术文件和设备档案的接管、建立和管理工作； 6. 定期向上级领导汇报工作,完成上级交办的临时工作任务。任职条件： 1. 工程相关工作经验2年以上； 2. 精通强/弱电、空调、给排水、暖通、消防、装饰等专业知识与经验，具有一定的管理能力和组织协调能力； 3. 良好的职业形象，工作认真、负责，原则性强、廉洁奉公，能吃苦耐劳； 4. 能熟练操作word、excel等办公应用。请注意：你的简历信息将会被我们转发到我们的第三方招聘系统进行流程使用。我们会采用合理的安全措施来保护您的个人数据安全，如您继续申请该职位，即表示您已知晓并认可我们的操作。

High Voltage Supervisor 强电主管

6千-8千

上海 | 经验不限 | 学历不限

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五险一金
节日礼物
带薪年假
岗位晋升
员工生日礼物
年度旅游

上海凯宾斯基大酒店

国际高端酒店/5星级 | 500-999人

发布于 06-11

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投递简历

卓越雇主

1、健全供电大设备的台帐，建立设备维修卡片，编制各种电气专用的统计表。 2、具有与职称相衬的国标电气线路制图能力。 3、对电房运行记录、电工夜班公共区域照明巡检记录等例行班组作业进行抽查，确保记录的准确性和巡检的质量。 4、安排落实好主电房，各层强电井的环境和设备卫生清扫制度。 5、负责电梯安全管理，与电梯维保公司保持密切的日常联系，监督外包公司保养计划的执行情况和故障处理情况，并对电梯系统设计、施工的不足方面与乙方联系技改，并承担酒店方面分担的项目。 6、对每月 10 分钟的发电机试车作好总工要求的检查、试车记录。

强电主管

5千-7千

湖州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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带薪年假
管理规范
人性化管理
包吃包住
技能培训
五险一金
员工生日礼物
岗位晋升

湖州广弘酒店经营有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 06-11

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投递简历

岗位职责： 1.对派工单要准确无误地实施完成，并认真检查完成情况。 2.掌握小组的各项工作，经常对组内负责的各类工作进行巡查，发现问题，及时处理。 3.安排好预防性维修计划及巡查工作，严把质量关。 4.掌握供电设备运行和照明情况，制定节电措施。 5.精通强电、电梯等设备的维修、维护、保养工作经验。 6.合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班，在保证服务水准的前提下，尽力节能。任职要求： 1.2年以上同岗位工作经验，熟悉强电系统运行维护管理工作，持有强电相关证件。 2.有较强的理论知识和动手能力。 3.能够检查和指导本专业员工做好各项工作，有相关管理经验。 4.精通电气专业，熟悉与电气相关的其他专业，能够阅览工程图纸。

强电领班/主管

4.5千-5千

佛山 | 1年以上 | 中技 | 提供食宿

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技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
领导好
员工生日礼物
人性化管理
包吃包住
年底双薪
五险一金

顺德顺联温德姆酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 06-11

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投递简历

岗位职责 1、对派工单准确无误地实施完成，并认真检查完成情况。 2、掌握供电设备运行和照明情况，制定节电措施。 3、精通强电、电梯等设备的维修、维护、保养工作经验。 4、合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班，在保证服务水准的前提下，尽力节能。任职要求： 1、中技以上文化程度；1年以上同岗位工作经验。高低压、变配电、自动化。 2、熟悉强电系统运行维护管理工作，有较强的理论知识和动手能力。 3、能够检查和指导本专业员工做好各项工作，有相关管理经验。 4、精通电气专业，熟悉与电气相关的其他专业，能够阅览工程图纸。

强电工 Electric Technician

4.5千-5千

上海 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
午餐补贴
管理规范
年度旅游
年底双薪
员工宿舍

上海万达瑞华酒店Wanda Reign on the Bund

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 03-11

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投递简历

【岗位职责】 1、协助主管做好对高压和低压配电间的管理工作。 2、负责高配间值班电工的各项工作，负责配电间值班运行管理工作，确保酒店电力系统的正常运行。 3、掌握酒店变配电设备的运行状态、供电方式、线路走向及各类电器设备的原理、技术性能，有较强的技术职能。 4、执行变配电设备维修保养计划，每月月底制定备品备件用料计划。 5、落实安全操作规程的执行，确保各种设备开关、线路和仪表的正常运行。 6、做好配电间安全防火工作，保管好变压电路检修工具，检查配电房高压线路的绝缘情况。 7、做好电力调度工作，准确无误开具工作单，双路供电切换时做好监督工作。【岗位要求】 1、1年同岗位工作经验。 2、普通话流利。 3、具有高配电工上岗操作证书。 4、并具有丰富的酒店高配房的管理经验，能独立承担高配的管理、指导工作。