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酒店总经理（枫渡品牌）(J12055)

2.5万-5万

和田 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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可随时随地查看职位

五险一金
午餐补贴
带薪年假
技能培训
管理规范
商业保险
健康体检
年轻氛围

枫渡酒店

有限服务中档酒店 | 500-999人

发布于 03-20

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投递简历

工作职责: 1、制定年度经营计划，并确保酒店经营和管理指标的完成； 2、贯彻执行公司总部的统一质量标准，确保服务、卫生质量达到预定要求； 3、定期分析酒店经营和管理状况，形成汇报意见； 4、处理住店宾客投诉和宾客意见的收集反馈，建立相关案例库达到资源共享； 5、指导店助和各部门经理的日常工作； 6、负责酒店文化提升、店面团队建设； 7、负责店内人事工作的监督、指导及招聘工作； 8、指导下属建立培训体系并实施培训计划，为酒店培养人才 9、制定店内维修计划，负责店内资产使用和保管； 10、负责酒店内治安和消防安全管理； 11、负责店内公章、证照、密码、钥匙的保管及对经营数据保密； 12、负责与政府部门等机构的协调和沟通，确保店面正常运营；任职资格: 1、大专及以上学历，英语良好，酒店管理相关专业优先； 2、工作经验需满足以下几点要求其中之一即可： ①　3年以上中高端连锁酒店总经理管理工作经验； ②　3年以上单体中高端酒店总经理工作经验； ③　3年以上国际联号星级酒店副总、房务总监、市场销售总监工作经验； 3、既往酒店RevPAR≥280,携程点评≥4.8优先； 4、具有敏锐的市场感知及客户开发能力，熟悉酒店整体运营，有过酒店筹备工作经验者为佳； 5、兼具较强的独立工作能力和团队精神，善于协调内部及外部关系； 6、较强的学习能力、执行力、沟通协调能力和领导决策能力； 7、接受全国派遣（入职起2年内接受公司派遣，期满可选择到期望城市）。

董事长助理

1万-1.5万

深圳 | 3年以上 | 本科

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深圳市珠穆朗玛企业管理有限公司

酒吧 | 100-499人

发布于 05-19

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投递简历

岗位职责： 1、协助领导处理日常事务、项目筹建及与各分公司的联络、协调，做好上请下达工作； 2、做好各类办公会议和重要活动的组织工作，负责会议的记录、起草、发布，并督促会议决议的贯彻实施;； 3、负责编写公司对内对外文件、宣传资料、PPT及上级领导需要的其他公文； 4、协助上级做好内外的沟通协调工作； 5、上级交办的其他工作。岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、女性，身高166CM以上，年龄30岁以下，形象气质佳，英语四级； 3、有2-3年星级酒店/酒店综合体行业开发/市场营销/运营/商贸相关工作经验优先； 4、熟练使用 WORD/EXCEL/PPT 软件； 5、情商高，具有较强的沟通能力和人际关系处理能力； 6、有C1汽车驾驶证优先考虑。

公司总经理

2万-3万

广州 | 5年以上 | 本科 | 提供住

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五险
节日福利
技能培训
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
员工生日礼物
人性化管理
岗位补贴
可观提成

悦季酒店

经济型酒店/3星级 | 100-499人

发布于 04-09

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投递简历

1、全面主持公司管理工作。 2、主持公司日常管理层会议及其他重大例会，并负责协助部门关系和资源总调度。 3、协助总裁制定公司发展战略；建立和健全公司管理体系和组织架构；实现公司经营管理目标和发展目标。 4、协助总裁工作；有酒店行业相关工作优先考虑。

项目拓展副总裁

2万-3万

深圳 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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包吃包住
岗位晋升
技能培训
节日礼物
员工生日礼物
管理规范
人性化管理
五险

深圳市星廷曼哈顿酒店有限公司

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

发布于 01-10

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投递简历

岗位职责/职位描述任职资格： 1、熟悉酒店行业，需具备五年以上酒店项目拓展或物业选址开发、业务发展工作经验； 2、熟悉酒店产品、品牌管理输出的工作流程及相关知识，熟知相关政策法规； 3、对连锁酒店选址布局思路清晰, 有一定的项目资源优先； 4、具备投资测算能力及收益分析能力, 能独立撰写并完成项目可行性分析报告； 5、较强的沟通谈判技巧及公关能力，能承受高强度的工作压力； 6、能够适应短期频繁出差；岗位职责： 1、结合酒店集团业务发展需求，制定公司的市场拓展计划，组建拓展团队达成公司拓展目标； 2、项目开发信息的挖掘和收集,对潜在酒店项目进行市调、考察，根据项目情况对项目可行性进行分析及投资测算,编写方案； 3、相关项目的合作谈判、签约,负责与加盟商、业主方等进行沟通与谈判； 4、协调新项目筹建的开发资源的落实,以及客户关系维护等后期协助工作； 5、负责项目对内对外沟通协调工作，协调好公司内部团队、加盟商、外部业主等各方面关系； 6、整合内外部资源，协调新酒店筹建工作,并负责项目的跟进与管理，确保项目顺利实施； 7、对拓展部团队工作进行有效管理，确保各项工作及时、准确并有效地完成； 8、完成集团公司交办的其他事务及集团董事会部署的任务。 (经验稍逊色者可应聘拓展加盟经理）

执行总监

2万-3万

长沙 | 8年以上 | 硕士 | 提供食宿

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技能培训
岗位晋升
包吃包住
人性化管理

湖南省五号山谷文化旅游集团有限公司

国际高端酒店/5星级 | 50-99人

发布于 04-25

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投递简历

1、制定并执行公司战略：与董事会、高级管理层和业务部门紧密合作，制定并执行公司战略，以确保公司在市场竞争中获得竞争优势，并实现业务目标。 2、组织架构和管理:评估公司的组织架构，确保其适应业务需求，并与管理团队合作，改进和优化工作流程，以提高公司整体运营效率。 3、财务管理: 与财务总监合作，制定公司的财务战略和预算，并监控财务表现，以确保公司的财务健康和良好的经济效益。 4.领导销售和市场营销:领导销售和市场营销团队，制定并执行营销策略，以扩大市场份额和提高客户满意度，推动业务增长。 5、人才管理和培养:人资部门合作，制定人才战略和计划，以确保公司拥有高素质、有竞争力的员工队伍，并为他们提供良好的职业发展机会。 211或985院校毕业优先。

大堂副理

6千-8千

黔西南 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住

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节日礼物
带薪年假
领导好
帅哥多
美女多
人性化管理
午餐补贴
岗位晋升
管理规范
技能培训

贵州云屯智慧生态休闲服务有限公司

其他景区 | 500-999人

发布于 04-13

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投递简历

【岗位职责】 1、协助酒店高级管理层负责及整个饭店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。 2、大堂副理在前厅部经理的直接领导下，在当班期间负责整个酒店的正常运作。 3、要负责处理宾客的问题和投诉。 4、要负责重要宾客的迎领工作。 5、进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。 6、解决当班期间发生的安全问题。 7、向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。【岗位要求】 1、XX以上学历，有同岗位工作经验X年以上。 2、能用流利的英语从事前厅服务形象气质佳，精通电脑操作，具备较强的英文听说读写能力。 3、仪表端庄，热爱酒店工作，钻研业务，反应敏捷，善于交际具有较好的管理和协调能力，能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。 4、注重细节，工作有责任心，敢于承担责任，执行力较强。 5、有上进心和良好的学习能力和抗压能力。

前台实习岗

2千-3千

黔西南 | 1年以上 | 学历不限 | 提供住

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贵州二当家装修服务有限公司

装修装饰 | 1-49 人

发布于 03-29

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投递简历

酒店工作经验优先

综合实习岗

2千-5千

黔西南 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住

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贵州二当家装修服务有限公司

装修装饰 | 1-49 人

发布于 03-29

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投递简历

提供实习岗位。工作积极负责，有一定酒店服务基本技能。创业型公司，优秀者经过考核可分配核心岗位发展，参与公司分红与公司共同发展，实现个人价值。

员工餐厅厨师长

6千-8千

黔西南 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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员工生日礼物
包吃包住

富康国际酒店

国内高端酒店/5星级 | 500-999人

发布于 05-17

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投递简历

1、熟悉厨房设备，有厨师培训经历或相关资职证书，酒店同岗经验1-3年以上优先考虑； 2、负责员工餐厅出品保质保量，提高用餐质量，对合理的建议和意见进行改进 3、制定员工餐厅菜单，加强食品成本的核算，合理控制员工餐厅成本 4、加强与采购部的联系，确保食谱原料新鲜，进货及时。对每日进货的食品进行验收把关； 5、做好员工餐厅的食品卫生、环境卫生和个人卫生工作，杜绝食物中毒事故发生； 6、做好安全生产、防止工伤事故发生，防火、防盗及食品安全事故的发生； 7、加强内部管理，负责员工的当值、考勤和考核工作，督促员工餐厅员工规范操作。

温泉领班

5千-6千

黔西南 | 3年以上 | 中技 | 提供住

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节日礼物
带薪年假
领导好
帅哥多
美女多
人性化管理
午餐补贴
岗位晋升
管理规范
技能培训

贵州云屯智慧生态休闲服务有限公司

其他景区 | 500-999人

发布于 04-13

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投递简历

【岗位职责】 1、负责温泉洗浴区的日常服务管理工作； 2、负责温泉洗浴区环境卫生的督导工作； 3、认真执行考勤制度，随时检查员工仪容仪表； 4、随时检查督导服务员，以优质的服务待每一位宾客； 5、随时检查本部门员工劳动纪律遵守情况，如发现员工违纪及时处理论并上报主管或经理； 6、负责服务中心出现的意外事故、宾客投诉等及时处理。【岗位要求】 1、中专以上学历，接受过温泉洗浴服务方面的专门培训； 2、身体健康，五官端正； 3、了解有关浴场方面的法律法规。 4、良好的语言沟通能力，能够与宾客进行有效交流； 5、熟悉浴场服务项目和标准。

安保主管

5千-6千

黔西南 | 5年以上 | 中技 | 提供住

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领导好
帅哥多
美女多
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岗位晋升
管理规范
技能培训

贵州云屯智慧生态休闲服务有限公司

其他景区 | 500-999人

发布于 04-13

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投递简历

【岗位职责】 1. 负责制定和完善安保部门的工作流程、制度及标准，并监督执行； 2. 定期组织安全培训和演练活动，提高团队的安全意识和应急处理能力； 3. 对景区/乐园进行日常巡逻和安全检查，及时发现并排除安全隐患； 4. 配合相关部门处理突发事件或安全事故，确保游客和员工的人身财产安全； 5. 与当地公安机关保持良好的沟通协作关系。 6. 领导和管理安保团队，合理分配工作任务并进行绩效考核评估工作表现情况给予相应奖惩措施以确保高效运作达成既定目标要求等内容。 7. 参与公司大型活动或者重要接待任务中涉及到安全保障方面工作计划安排以及现场指挥调度管理等工作内容。 8. 完成上级领导交办的其他临时性事务性工作任务等内容。【岗位要求】 1. 大专及以上学历（条件优秀者可放宽至高中）； 2. 具有三年以上同行业同岗位工作经验者优先考虑录用; 3. 熟悉国家相关法律法规政策条例规定标准要求等知识点掌握程度较高者优先考虑录用 ; 4. 熟悉酒店消防系统。 5. 必须持有有效期内保安员上岗证书方可报名应聘此岗位，退伍军人可适当放宽条件限制但需提供相关证明材料