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  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 节日礼物
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    • 包吃包住
    火锅/烧烤 | 1-49 人
    发布于 04-19
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、按照餐厅服务质量要求和流程标准,做好餐前食材切配准备、餐中服务和餐后整理工作; 2、以食材切配,厨房辅助工作为主; 3、了解餐厅各项服务项目,灵活机动地做好餐饮服务; 4、配合厨师长工作,服从领导安排工作,团结及善于帮助同事工作; 5、严格执行服务员流程及质量标准,提高自身综合素养。 岗位要求: 1、身体健康无传染性疾病,身体状况良好,有健康证,无不良嗜好和记录; 2、品行端正,能吃苦耐劳,阳光开朗,适应能力强; 3、理解餐饮卫生相关规定,工作勤奋,有团队精神和敬业精神,喜欢餐饮行业; 4、工作积极有上进心,服从公司管理。 福利待遇: 1、提供食宿 2、每月带薪休假4天; 3、生日福利,节日福利,节日红包,丰富的团建活动等; 4、公司为每位员工提供公平公正的发展空间,公司将为您提供职业发展和晋升的途径。
  • 上海 | 2年以上 | 初中 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
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    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 05-07
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    • 投递简历
    岗位职责1. 会出品搭配、会全牛部位分割、会做牛肉丸;2. 负责菜品原料的切、配、制作工作; 3. 负责采购、验收工作; 4. 负责菜品的烹饪和调味; 5. 负责保持厨房的卫生和整洁; 6. 配合其他厨师完成工作任务。 任职资格 1. 初中及以上学历; 2. 年龄在20-50岁之间; 3. 有良好的团队合作精神; 4. 有良好的沟通能力和服务意识; 5. 必须具有2年以上潮汕火锅厨师工作经验。
  • 杭州 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 05-17
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    人均500+消费
  • 厨师长

    1万-1.5万
    常州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 人性化管理
    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 05-20
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    • 投递简历
    保证档口出餐品质,把控门店食安,毛利,卫生。及时完成上级安排的任务,提升团队氛围凝聚力
  • 副厨

    5.5千-8千
    泰州 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    自助式餐饮 | 50-99人
    发布于 05-21
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    • 投递简历
    1、 合理安排区域工作,有一定管理能力;服从门店管理及领导工作安排。
  • 火锅店后厨

    4.5千-6.5千
    绍兴 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 节日礼物
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    火锅/烧烤 | 500-999人
    发布于 05-22
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    • 投递简历
    诸暨区域多家工作门店(就近安排)全职、长期兼职、寒暑假工均可 基本工资: 工时制,多劳多得,按照级别不同薪资也有不同(正式→一级→师傅) 薪资:全勤4500-6500/月不等 有师傅一对一培训 福利:包吃住,外住有房补,节假日三倍薪资,每月团建聚餐,每月有门店级别奖(具体看门店运营) 前厅有迎宾、收银、服务、传菜等 后厨有刀工岗:负责切食材 汤料间:负责煮火锅汤底 特色岗:负责简单的装盘(要识字) 水吧/果饮:负责店内饮料,切水果(要识字) 上菜房:负责简单的装盘(要识字) 羊肉岗:负责切牛羊肉并装盘(有机器) 灶台岗:负责炒炒饭及员工餐制作 晋升途径:服务员→师傅→主管→经理→店厨
  • 北京-丰台区 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    火锅/烧烤 |
    发布于 05-28
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    手切鲜羊肉,刨羊肉卷
  • 后厨特岗

    4千-6千
    镇江 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃

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    自助式餐饮 | 1-49 人
    发布于 05-16
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    现由于后厨人员配置不足,拟招聘后厨人员1-3名。要求如下: 1.男女不限,学历不限,年龄18-55岁 2.能吃苦耐劳,具有良好的沟通协调能力 3.虚心学习业务技术,主动与虚心学习技术,主动与其它岗位相互协调 4.身心健康,从事过厨房工作者优先,持有健康证者优先 5.联系电话18651549868 短期工暑假工勿扰!短期工暑假工勿扰!
  • 北京-东城区 | 2年以上 | 初中 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 05-27
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    • 投递简历
    1、初中及以上学历,18-45岁,身体健康、品行端正、无不良嗜好。 2、从事刨肉岗位工作3年以上。 3、能够熟练刨肉、资造、炒料、调制北京火锅小料 4、沟通能力强,执行能力强
  • 无锡 | 经验不限 | 学历不限

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    中式餐饮 | 50-99人
    发布于 05-15
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    有大型自助餐经验即可
  • 刨肉师

    3.5千-5千
    银川 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    火锅/烧烤 | 1-49 人
    发布于 05-20
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    刨肉,肉品简单易学造型,有专人负责指导
  • 厨师

    4.5千-6.2千
    南通 | 经验不限 | 学历不限

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 05-21
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    负责岗位工作
  • 普岗

    4千-5千
    杭州 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 50-99人
    发布于 05-16
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    厨房工作
  • 后厨员工

    4千-5千
    镇江 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃

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    自助式餐饮 | 1-49 人
    发布于 05-16
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    • 投递简历
    现由于后厨人员配置不足,拟招聘后厨人员1-3名。要求如下: 1.男女不限,学历不限,年龄18-55岁 2.能吃苦耐劳,具有良好的沟通协调能力 3.虚心学习业务技术,主动与虚心学习技术,主动与其它岗位相互协调 4.身心健康,从事过厨房工作者优先,持有健康证者优先 5.联系电话18651549868 短期工暑假工勿扰!短期工暑假工勿扰!
  • 西安 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-17
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    • 投递简历
    1.合理安排人员准备、烹调、出品和储备汉江鲜火锅餐厅各种菜式; 2.协助厨师长完成日常工作任务分配 3.严格执行食品卫生法规 4.有1-2年国际星级酒店厨房主管的工作经验
  • 西厨主管

    4千-5千
    石家庄 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    • 双休
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-06
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    • 投递简历
    组织厨房运营并制作和送上各种菜肴,监管厨房团队中的下级员工。 遵守当地的卫生和安全法规,或其它适用的规定,以及品牌规范和当地的规章制度。 负责西餐菜肴的制作、烹饪、上餐和存储工作。
  • 石家庄 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 社会保险
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    中式餐饮 | 1-49 人
    发布于 05-11
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    • 投递简历
    工作职责: 1.菜单规划:厨师长负责制定菜单,确定菜品种类和口味,并根据市场和顾客需求进行调整。 2.食材采购: 厨师长负责与供应商联系,协调食材采购,并进行价格谈判。 3.厨房组织:厨师长需要合理安排厨房工作流程,确保各个工作岗位之间的协调与配合。 4.菜品制作: 厨师长负责监督和参与菜品制作过程,确保菜品制作符合标准。 5.质量控制:厨师长需要对菜品质量进行严格把关,确保菜品口感一致,菜品味道符合要求。 6.卫生标准:厨师长需要确保厨房遵守食品卫生标准和安全规定。 7.员工培训:厨师长需要对厨房员工进行培训,提高他们的烹饪技巧和卫生安全意识。 任职资格: 1.丰富的烹饪经验:厨师长需要有丰富的烹饪经验,熟悉各种菜系的烹饪技巧和工艺流程。 2.领导能力:厨师长需要具备良好的领导能力,能够激发员工的工作激情,调动团队的积极性。 3.组织能力:厨师长需要有良好的组织能力,能够合理安排厨房工作流程,并高效地分配工作任务。
  • 石家庄 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 05-25
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    • 投递简历
    岗位职责: 1.负责餐厅整体的日常经营和管理工作。做好品牌定位与维护。 2.根据餐厅的总体经营方针和餐厅的实际工作效率,分析各月、年度的餐饮市场状况,制定餐厅年、季、月度预算,并在预算审批后督导实施。 3.参与和指导定期研究制定食品推广计划和餐厅推广计划,审定各种时令菜肴和菜单。制订服务标准和操作规程,检查管理人员的工作和餐厅的服务态度,服务规程、出品部门的食品(饮品)质量及各项规章制度的执行情况,发现问题及时纠正和处理。 4.负责制定餐厅大宗物品的采购计划及各项家具、用具、设备设施的维修计划,各项物品的补充计划。 5.定期检查餐厅的经营情况,会同财务部对餐厅的各项成本费用进行审定,有效地监督和控制成本,保证餐厅的综合毛利。 6.组织管理组定期研究、检查服务质量和工作。制定、完善餐厅的各项内部制度和规定。 7.主持餐厅例会,做好总结分析和工作部署,并带领全体下属完成职责范围内的工作。 8.主持餐厅管理人员的培训,使之胜任本职工作,提高服务质量和工作质量不断提高管理人员的业务水平和工作质量。使宾客满意率达到100%。 9.与厨师长密切联系合作,提出有关食品销售建议,及时沟通客人需求,为食品原料的采购和厨房出品提供依据。 10.掌握员工的思想动态,做好深入细致的思想工作,调动大家的热情。 11.熟知所有关于紧急事件的处置标准及流程,并能迅速有效的进行处理。 任职要求: 1、大专及以上学历,40岁以下,男女不限。 2、具备3年以上高档餐饮门店(中餐厅或西餐厅)管理运营经验。 3、有高度的责任心和主人翁意识,擅长店务管理,具有较强的管理和建设团队的能力。
  • 餐饮主管

    5千-6千
    石家庄 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 技能培训
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 05-13
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据营业情况,对服务员进行工作任务分配,确保提供优质服务。 2、及时向经理和厨师长反馈客人对食品,服务方面的信息、了解客情,亲自为重要客人服务。 3、妥善处理餐厅里发生的问题和客人的意见,并及时向经理汇报。 4、定期检查,清点餐厅的设备、餐具、布草等物品,并将结果汇报给经理。 5、督促服务员做好餐厅安全和清洁卫生工作,保证达到酒店规定的标准。
  • 收银员

    4千-6千
    石家庄 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    KTV | 1-49 人
    发布于 05-28
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    • 投递简历
    年龄:18岁-30岁之间 1、遵守各项财务制度和操作程序; 2、按规定为离店客人办理离店手续,确保客人在离店之前办好所有帐目的手续; 3、催收已退未结的账目,将未结帐目报告给大堂副理; 4、处理好退款,付款及帐户转移; 5、负责为客人兑换外币,提供贵重物品寄存保险箱; 6、确保前台的所有程序都按照公司的帐目标准; 7、调查任何可能出现在夜问审核基础上的帐户差异; 8、保持记录所有房间的新帐目; 任职资格: 1、形象好气质佳; 2、具有酒店前台收银工作经验,具有相应的会计知识。
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