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  • 项目经理

    1万-1.5万
    重庆-北碚区 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    物业管理 | 50-99人
    发布于 08:53
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    • 投递简历
    岗位职责:1、统筹会所筹建及运营管理工作、地产关系维护;2、与周边行政机关单位建立良好沟通渠道,统筹协调相关资源;3、配合地产营销活动,统筹协调地产各方关系,并与其保持良好沟通,建立定期沟通制度,及时处理相关问题;4、负责会所物业团队建设、管理与绩效考核,统筹开展相关培训;5、处理会所发生的重大投诉和突发事件;6、负责或所的服务策划和服务创新。任职资格:1、年龄28-40岁,全日制大专及以上学历;2、5年以上行业相关工作经验,熟悉高星级酒店和高端会所、案场的经营及管理业务,3、熟悉物业行业法律法规,对案场服务标准,客户关系维护,服务策划有一定资深经验;4、沟通协调能力强、组织能力强、管理能力突出。
  • 广州 | 经验不限 | 大专

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    物业管理 | 1-49 人
    发布于 05-04
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    • 投递简历
    职责描述:1、负责制定本项目物业管理各项规定、流程,并严格贯彻执行;2、负责现场安全、环境、消防、客服全面管理工作;3、负责监督本项目各岗位的巡查、整改工作;4、根据部门年度业主满意度的目标,制定满意度提升计划,并有效推进、落实;5、各业务班组之间的沟通,协调或处理客户服务突发事件和网络重大投诉;6、负责客户满意度提升方案的跟进落实及协调工作。任职要求:1、学历专业:本科学历,专业不限,物业管理专业优先;2、工作经验:3年以上物业管理工作经验;3、年龄形象:40岁以下,男女不限;4、专业技能:对物业管理各系统运作较为熟悉,有较好的团队管理经验;5、性格特点:沟通能力较好,抗压能力强。
  • 上海-浦东新区 | 2年以上 | 大专 | 提供吃

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    • 五险一金
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    • 岗位晋升
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    • 国企
    物业管理 | 1000-2000人
    发布于 09:02
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    • 投递简历
    1.处理秩序工作的突发事件,进行现场指挥。2.负责与本公司及主管部门的工作联系,协调项目秩序、清洁绿化管理工作。3.负责项目保安、清洁员工的工作安排、调配、培训和考核。4.监督巡视管理区域的清洁绿化状况,督导和检查清洁工作,对清洁质量负有责任。5.对部属的素质、工作态度、工作意识、业务技术有培训和提高的责任。6.按照服务标准的规定,陪同项目管理处及相关领导对清洁工作进行检查。7.配合项目各类接待工作,做好接待路线安排、相关准备工作。任职要求:1.    具有较强的组织管理、统筹协调能力和一定的文字组织能力。2.    具有排查、识别、预防、整改治安、消防隐患的能力。3.    熟悉秩序维护现场管理,保洁环境管理。                                                                                4.    熟悉物业管理方面的相关法律、法规。5.    计算机操作熟练。
  • 东莞 | 经验不限 | 大专 | 食宿面议

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    • 五险一金
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    • 带薪年假
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    • 美女多
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    • 人性化管理
    物业管理 | 2000人以上
    发布于 08:55
    • 收藏
    • 投递简历
    【工作职责】1、全面负责商业写字楼的商管、保洁绿化 、停车场、消防安全等方面的全面管理工作;2、负责制定商业写字楼安全、环境、消防工作计划,并对实施情况进行检查与监督;3、负责商业写字楼、保洁、绿化、消杀等服务质量的监督检查工作, 负责审核停车场收费服务及日常管理的筹划、经营工作;4、负责本部门人员的检查、督促、考核工作, 负责涉及本部门的租户、顾客投诉处理;5、负责与派出所、街道办、综治办等政府部门的沟通与协调工作;6、积极响应集团及公司号召,完成领导安排的其他工作。【岗位要求】1、40岁以下,大专及以上学历,五年以上商业写字楼物业管理经验,三年以上项目经理或同等岗位工作经验;2、具备15万㎡以上高端写字楼或大型企业总部管理经验;3、熟悉物业管理相关法律法规,熟练掌握项目所在地地方法规政策,及时了解行业内信息动态,持有物业相关证书者优先;4、熟悉BOMA管理体系、熟悉IFM管理者优先。
  • 案场经理

    6千-1万
    广州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 出国旅游
    • 绩效奖励
    • 五险
    房地产综合开发 | 100-499人
    发布于 05-05
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    • 投递简历
    岗位职责:1、对案场客服团队(安保/客服/保洁)进行现场管理,监督工作执行情况;2、落实服务团队服务规范,全方位配合销售部客户接待服务工作;3、指导案场环境的营造与维护,确保案场服务质量,及时处理案场各类突发事件;4、负责团队成员管理,并进行服务礼仪、基础素质、业务知识等培训工作;5、完成上级交办的其他任务。任职条件:1、大专以上学历,42岁以下,房地产、企业管理、物业管理等相关专业优先;2、具有3年以上案场管理工作经历优先;3、熟悉物业管理、营销管理、客户服务管理等专业知识,熟悉案场的服务流程;4、具有一定的沟通、协调、创新能力,熟练掌握office办公软件。【集团福利】1、食宿福利:公司免费提供中、晚两餐及小区电梯住宿;2、假期福利:月休5天、带薪年假、春节及各法定假期;3、奖金福利:全勤奖、佣金提成、年终奖;4、旅游福利:每年奖励员工至少一次的境内外游;5、社保福利:入职购买商业意外险,公司为正式员工购买社会保险基本医疗、养老、工伤、失业、生育;6、活动福利:不定期举办聚餐、户外拓展、文体活动,员工生日会,节日礼物。7、奖励机制:公司设优秀员工奖、优秀团队奖等,员工拥有不定期晋升加薪机会。如果您为公司发展作出突出贡献,还可给予股权期权激励。8、公司有完善的培训与职业发展通道,集团提供内部晋升、内部转岗、横向和纵向发展机会、满足员工自身的发展需求及事业发展。9、资源共享:集团员工可享受集团旗下所有产品和服务3折优惠。
  • 杭州 | 2年以上 | 大专 | 提供吃

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    物业管理 | 1000-2000人
    发布于 11:51
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    • 投递简历
    岗位职责1、全面掌握一号楼日常运作情况,落实各方面工作,处理日常行政事务,对各部门的工作进行协调。2、负责组织好各级接待,协调各方面工作与人际关系。3、办理各种办公设施、办公用品、生活用品的购置计划及管理。岗位要求1、物业管理专业更佳;2、专业工作经验二年以上,或同等职位工作经验两年以上;3、熟练使用Windows、Office系列办公软件。工作地点杭州市余杭区溪沁路8号中国电信浙江创新园上班时间08:30-17:30 做五休二 周末双休 
  • 广州 | 3年以上 | 本科 | 提供住

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    • 人性化管理
    • 员工活动
    • 工作餐
    • 免费年度体检
    物业管理 | 100-499人
    发布于 04-30
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    • 投递简历
    本职位需外派到东莞、揭阳、深圳、湛江等广东能源集团下属电厂生活区工作,请考虑能否接受外派后再投递简历,谢谢。岗位职责:1、全面负责物业项目的日常运营管理工作,保证项目管理规章制度、工作程序的严格执行,保证项目各项业务工作品质达到公司目标要求。2、全面主持项目物业管理处的工作,统筹项目运营工作。3、负责组建管理处团队,拟定各岗位工作规范,组织进行管理处行业知识及业务技能培训。4、组织制定本项目预算和预算控制工作,监督内部费用的合理使用及支出,在满足服务需求的前提下,开源节流,完成项目经营管理指标。5、协调下属部门的关系,对突发事件进行及时有效的处理。6、完成公司下达的其他各项经营管理指标。要求:1.三年以上的物业管理经验,有物业公司主管经验者优先;2.有物业管理师证或物业经理上岗证者优先;3.本科学历以上,物业管理、企业管理专业者优先;4.学习能力、组织能力、沟通能力强;5.责任心强,有团队精神,抗压能力强。
  • 广州 | 3年以上 | 高中 | 食宿面议

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    • 年度旅游
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    物业管理 | 2000人以上
    发布于 04-29
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    • 投递简历
    职位关键词:园区物业,安全管理,物业接待,环境绿化,消防管理,设施管理,秩序管理,卫生管理岗位职责:1、负责统筹展厅各项服务工作的开展;2、负责销售中心物业保安、保洁、维修及客服的日常管理工作;3、配合地产营销相关活动的组织及协调工作;4、日常工作报表、工作计划、相关培训、定期巡检、售场人员招聘等工作。任职要求:1、35岁以下,大专及以上学历2、3年以上相关领域工作经验,1年以上同等岗位管理经验3、具备相关行业TOP20企业同岗工作经验优先4、粤语流利,应变能力较强,抗压能力较强。
  • 上海 | 5年以上 | 大专 | 食宿面议

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    • 节日礼物
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    • 人性化管理
    物业管理 | 1000-2000人
    发布于 04-27
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    • 投递简历
    岗位职责1、领导全体项目服务部员工完成公司下达的责任目标;2、对项目的收支情况负责,业主住户满意率在95%以上;3、对项目部的整体服务质量安全生产负责;4、对项目的内部运作负责;5、负责项目不合格服务的处理及纠正、预防措施和跟踪;6、每季度走访各业主不少于1次,制定各月工作计划和总结;7、按要求收集业主相关需求信息,并拿出组织实施方案;8、对项目员工进行考核,并据实进行奖罚;9、根据公司的相关规定对有关合同及分供方进行评审;10、根据国家、市及公司的决定,制定并批准本项目的管理运作制度,计划周密安排得体;11、每年组织项目对业主进行书面回访满意度调查;12、督导各部门做好相关体系资料的建立和存档;13、检查和组织相关部门人员进行业务培训并定期考核存档;14、组织管理人员做好日检,周检,月评工作并存档;15、带动和组织全体员工落实终端服务。岗位要求1、大专以上学历;2、优秀的语言交流和文案表达能力;3、电脑操作熟练,能独立完成标书的编写工作;4、5年以上本行业工作经验,其中至少3年以上市场拓展工作经验;5、熟悉政府采购流程、投标要求,有成功中标项目经历者优先;6、持有建设部颁发的相关物业管理岗位合格证书;7、了解物业行业市场,熟悉相关法规条例,对物业管理有独到见解。
  • 上海 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 人性化管理
    物业管理 | 1000-2000人
    发布于 04-27
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    • 投递简历
    岗位职责:1、负责办公楼大堂管理工作,督导大堂工作、服务形象、质量记录,发现问题及时纠正;2、维护办公楼大堂各区域秩序,同时做好各岗位之间的衔接;3、对突发应急事件进行及时处理,并将相关情况上报主管;4、协助做好上级交代的其他工作。 任职要求:1.25-45岁,全日制大专及以上学历,专业不限。2.有亲和力,能适应长时间站立工作。3.有良好的沟通表达能力和团队协作精神。4.有较强的服务意识,良好的敬业精神和职业道德。5.能承受一定的工作压力,有上进心,工作认真负责。工作地点:上海
  • 杭州 | 5年以上 | 大专

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    • 人性化管理
    物业管理 | 2000人以上
    发布于 04-25
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    • 投递简历
    岗位职责:1. 负责物业服务中心的全面工作,向总经理负责。2. 根据物业管理委托合同和有关物业管理的法规、政策,组织员工向辖区提供公共秩序、保洁、绿化养护、房屋及设备设施运行维护保养等服务。3. 拟定年度运营方案(含财务预算),执行公司各项管理制度,控制管理成本,对本中心的经营管理状况负责。4. 负责健全所属部门的各类规章制度和防范措施,指导物业服务中心处置公共突发事件的组织指挥和各种处置方法的拟制、演练。5. 对物业服务中心发生的各类安全事故和隐患要认真核实、区分责任,提出处理建议。6. 指导检查物业服务中心的清洁卫生和环境绿化、美化工作,建立和完善行之有效的清洁、绿化量化管理运作流程。7. 负责与当地政府相关部门、社区居委会、重点客户(业主)保持沟通,确保与其有良好的关系;8. 每周工作例会,通过会议贯彻公司的经营思想和质量方针,落实各项工作,及时协调各部门的工作关系,对员工进行培训和教育,促进服务质量的提高;9. 每月要完整的对所管理的物业进行至少一次巡视,以便全面检查服务工作质量情况;对物业服务中心的安全责任;10. 负责对服务中心人员的业务培训指导和绩效考核。任职资格:1.大型体育场馆前期介入管理经营,或者赛事后运营管理经验者优先;2.国企甲方对接经验者优先;3.45周岁以下,全日制大专学历及以上。
  • 杭州 | 5年以上 | 大专

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    • 人性化管理
    物业管理 | 2000人以上
    发布于 04-25
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    • 投递简历
    岗位职责:1. 负责物业服务中心的全面工作,向总经理负责。2. 根据物业管理委托合同和有关物业管理的法规、政策,组织员工向辖区提供公共秩序、保洁、绿化养护、房屋及设备设施运行维护保养等服务。3. 拟定年度运营方案(含财务预算),执行公司各项管理制度,控制管理成本,对本中心的经营管理状况负责。4. 负责健全所属部门的各类规章制度和防范措施,指导物业服务中心处置公共突发事件的组织指挥和各种处置方法的拟制、演练。5. 对物业服务中心发生的各类安全事故和隐患要认真核实、区分责任,提出处理建议。6. 指导检查物业服务中心的清洁卫生和环境绿化、美化工作,建立和完善行之有效的清洁、绿化量化管理运作流程。7. 负责与当地政府相关部门、社区居委会、重点客户(业主)保持沟通,确保与其有良好的关系;8. 每周工作例会,通过会议贯彻公司的经营思想和质量方针,落实各项工作,及时协调各部门的工作关系,对员工进行培训和教育,促进服务质量的提高;9. 每月要完整的对所管理的物业进行至少一次巡视,以便全面检查服务工作质量情况;对物业服务中心的安全责任;10. 负责对服务中心人员的业务培训指导和绩效考核。任职资格:1.地标产业园管理经验优先;2.创新运营管理落地经验者优先;3.在管项目甲方满意度90%以上;4.45周岁以下,全日制大专学历及以上。
  • 物业经理

    1万-1.5万
    长沙 | 2年以上 | 大专

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    • 五险一金
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    • 岗位晋升
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    • 人性化管理
    物业管理 | 100-499人
    发布于 04-25
    • 收藏
    • 投递简历
    1、参与物业前期介入、接管验收、入伙、装修管理、创优等工作;2、负责组织对工程管理人员、技术人员、操作人员的培训与考核;3、确保供电、供水与排水、场地、消防、安全监控等设施设备的正常运转;4、抓好大厦节能降耗工作,降低人耗、能耗、物耗;5、完成上级安排的其他工作。 任职资格:1、男女不限,热爱物业服务行业;2、有五年以上相关管理经验,熟悉国家的相关法律法规;熟悉物业管理、商业运作、有前瞻意识。3、物业相关上岗资质证书
  • 三亚 | 5年以上 | 大专 | 提供住

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    • 年底双薪
    • 员工生日礼物
    • 商业保险
    • 员工班车
    物业管理 | 100-499人
    发布于 04-25
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    • 投递简历
    岗位职责1.指导并协助下属员工解决投诉、报修及收费、突发事件等疑难问题,对无法解决的及时向相关领导汇报,寻求解决方案。2.指导下属跟进监督绿化、清洁等执行情况。3.指导下属完成或超额完成公司和管理处下达的各项任务。4.指导下属做好交收楼工作、办理业主入住、装修等手续。5. 指导并督导下属起草给业主的信函或相关公文、事件报告。6. 负责与维修队施工员建立良好的工作关系,整理、检查当日维修工程的跟进情况并汇总,对完成的维修单、服务单及商户的其它投诉组织回访。7.制定并指导下属做好空置房的清洁卫生及实施维修检查计划。任职条件:1. 统招大专及以上,1-3年物业客服工作经验。2. 具有办公系统操作知识、基础的公文写作知识。3. 具备一定的沟通协调能力。4.具备较好的亲和力及客服意识。5.心态开放,能够接受他人意见。6.人际敏感度较高。
  • 杭州 | 3年以上 | 大专

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    • 五险一金
    • 技能培训
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    • 岗位晋升
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    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    物业管理 | 2000人以上
    发布于 04-25
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    • 投递简历
    1、统筹展厅日常客服接待管理工作;全面负责展厅日常客服接待运营管理工作;2、协调相关人员,做好整个案场的保洁、安保工作。提前预警、排查可能存在的安全隐患。3、对接本展厅项目的账务费用方面工作,并协助项目进行活动策划、活动组织等工作。4、检查督促案场客服、保洁、安保完成各项工作。任职资格:1、大专以上学历,25-35岁,三年以上展厅/产业园项目管理或酒店管理经验。2、形象气质佳,沟通协调能力强,熟悉特定场合的商务接待礼仪。3、有协助开展中小型活动经验者,优先考虑。工作地址:杭州是富阳区公司福利:入职购买五险一金、年终奖、通讯补贴、交通补贴、过节费、高温费、提供食宿等
  • 案场经理

    8千-1万
    长沙 | 3年以上 | 大专 | 食宿面议

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 美女多
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    • 人性化管理
    物业管理 | 100-499人
    发布于 04-25
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    • 投递简历
    对所在销售案场区域的物业服务实施全程管理,确保各项服务工作达到规范标准,有效运营销售案场的日常统筹管理、工作计划的制定和实施,地产与营销沟通协调和配合,塑造良好的客户到访体验和服务品质,保证满意度等各项指标达到公司标准。
  • 案场主管

    5.5千-8千
    长沙 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    物业管理 | 100-499人
    发布于 04-25
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    • 投递简历
    协助配合案场经理负责营销中心的统筹工作,有效监督现场服务品质、组织安排人员培训,主要内容:1、负责对客服、安管、保洁三个常规部门进行监管及培训;2、负责对外判单位品质监管及费用结算审核;3、负责受理客户投诉,了解投诉原因,及时解决,使客户满意,配合经理处理疑难问题;4、为客户提供优质服务并适时提出调整、优化服务流程的建议;5、协调、处理客户诉求;6、负责对客户提供物业管理服务的相关问题的咨询服务;7、协助案场经理监管物业服务人员工作表现;8、提出物业服务人员架构优化建议;9、协助开展物业服务人员招聘工作;要求:女性,22-30岁,酒店、旅游、物业管理及相关专业大专及以上学历;身体健康、五官端正、口齿清晰,普通话流畅,言谈举止优雅大方;具有星级酒店、高档会所客户关系或旅游管理等岗位工作经历;具有良好协调沟通能力及应变处理能力;具有良好的亲和力、客户服务意识及沟通能力;
  • 长沙 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    物业管理 | 100-499人
    发布于 04-25
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    • 投递简历
    Ø 工作描述:配合案场经理,有效监督现场服务品质、人员出勤和执行对供方的管理,组织安排人员培训、确保良好的现场到访体验;发现并反馈问题,积极配合上级的日常工作。Ø 任职要求:拥有2年以上案场管理经验,形象气质佳,拥有良好的沟通技巧及团队管理能力。
  • 海口 | 3年以上 | 大专

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    • 高温补贴
    • 节假日福利
    • 属地工作调动
    • 上市公司
    物业管理 | 2000人以上
    发布于 04-27
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    • 投递简历
    工作职责: 1. 负责物业服务中心的全面工作,向总经理负责; 2. 根据物业管理委托合同和有关物业管理的法规、政策,组织员工向辖区提供公共秩序、保洁、绿化养护、房屋及设备设施运行维护保养等服务; 3. 拟定年度运营方案(含财务预算),执行公司各项管理制度,控制管理成本,对本中心的经营管理状况负责; 4. 负责健全所属部门的各类规章制度和防范措施,指导物业服务中心处置公共突发事件的组织指挥和各种处置方法的拟制、演练; 5. 对物业服务中心发生的各类安全事故和隐患要认真核实、区分责任,提出处理建议; 6. 指导检查物业服务中心的清洁卫生和环境绿化、美化工作,建立和完善行之有效的清洁、绿化量化管理运作流程; 7. 负责与当地政府相关部门、社区居委会、重点客户(业主)保持沟通,确保与其有良好的关系; 8. 每周工作例会,通过会议贯彻公司的经营思想和质量方针,落实各项工作,及时协调各部门的工作关系,对员工进行培训和教育,促进服务质量的提高; 9. 每月要完整的对所管理的物业进行至少一次巡视,以便全面检查服务工作质量情况;对物业服务中心的安全责任; 10. 负责对服务中心人员的业务培训指导和绩效考核。 任职资格: 1. 28-28岁,大专及以上学历,物业管理相关专业优先; 2. 3年以上大型商写项目全面管理经验,对接过大型甲方或管理体量20万以上,知名地标性项目者优先; 3. 具备熟练的物业服务投诉处理应对、危机管理、重大接待管理等服务技巧; 4. 协调沟通能力强,抗压能力强,具有五大行从业经验优先。
  • 深圳 | 2年以上 | 大专 | 提供住

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 午餐补贴
    物业管理 | 2000人以上
    发布于 04-23
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    • 投递简历
    岗位职责:1、负责所辖片区业户的投诉处理工作;2、负责收集住户意见,并及时处理和上报业主投诉及突发事件;3、负责催缴辖区内客户服务费及客户制定的延伸增值服务;4、负责协调安全、环境、工程等各项工作满足客户基本物业服务需求;5、负责物业管家团队的各类活动的组织、实施及协助开展社区文化活动。任职资格:1、大专及以上学历,专业不限,物业管理专业优先考虑;2、3-5年物业客服经验,负责管理写字楼/综合体/住宅小区;3、良好的服务意识、抗压能力、沟通能力。
  • 苏州 | 3年以上 | 大专 | 提供吃

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    物业管理 | 100-499人
    发布于 04-22
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    1. 完成公司下达的年度目标经营指标和管理指标;2. 管辖业务主要有工程、安保、保洁绿化、餐饮、公寓、车队等,各部门业务统筹及标准化管理;3. 对接甲方集团及各业务板块进行物业费收缴;4. 外部关系维护、外联沟通及重大客诉处理;5. 团队建设及人员管理(人才选聘、绩效辅导、培养留人)6. 女性优先,要形象气质佳,亲和力及沟通能力强。
  • 徐州 | 经验不限 | 学历不限

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    物业管理 | 100-499人
    发布于 04-22
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    • 投递简历
    岗位要求1.年龄25-35岁,男女不限2.大专以及上学历,熟练操作办公软件3.有餐饮管理、物业管理、店面管理等团队管理经验4.能够接受出差、外派5.欢迎愿意闯一闯的年轻人,公司将为您提供广阔的晋升平台
  • 杭州 | 3年以上 | 大专 | 食宿面议

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    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 晋升机会多
    • 补充商业保险
    • 氛围好
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    物业管理 | 2000人以上
    发布于 02-17
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    • 投递简历
    技能要求:写字楼物业,物业接待,客诉处理,商场物业,园区物业,费用催缴岗位职责:1.负责所管项目客服品质业务督导、现场业务落实、品质评估及基础业务提升工作,确保各项目客服工作达到标准化、规范化、程序化和专业化的要求,满足体系文件及其他相关要求;2.协助制定客服人员培训计划,开展定期的专项培训(会务礼仪、投诉处理、客户接待等);3.具体落实项目客服人员培训、带教和支持,确保客服体系在项目的有效执行。4.制定综合各端口岗位的工作目标和计划;5.定期召开综合端口早会、周例会、月度会议、季度会议等;6.制定月度、季度、年度培训计划,不断提升员工服务意识,提高服务水平;7.对所负责楼栋进行巡查、汇总、总结提出整改方案;8.检查综合业务端口员工BI规范,工作状态,确保高能、有效、热情的服务;9.明确当天工作,责任落实到人,并跟踪任务完成情况;10.负责与其他部门进行资源的沟通、协调;11.负责与各业务模块接口人对接,听取甲方合理性意见,进行专项交流,提出合理化建议,并不断提升员工服务意识和工作状态;12.参与制定职责内工作流程,追踪工作执行结果,协同团队伙伴不断改进和完善工作质量;13.向上级汇报相关工作同时安排及落实上级安排的其他任务。
  • 杭州 | 3年以上 | 大专

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    物业管理 | 2000人以上
    发布于 02-17
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    岗位职责:1、按照物业服务合同约定,履行物业服务区域的房屋及配套设施设备和相关场地的维修、养护和管理,维护相关区域内的绿化和环境卫生及物业服务区域内的安全防范等工作;2、认真贯彻落实公司的经营方针,完成公司下达的经营管理目标,持续提高经营管理质量;3、组织实施公司质量管理体系,服务达到质量标准,持续提高客户服务质量;4、批准并实施本部门的客户服务方案,协助集团或者公司本部并且做好客户满意度调查工作;5、协同品质管理部完成专业服务分包方的招标等相关的服务分包方选择工作;6、积极开展市场调查,了解客户需求,及时增设特约服务项目或内容,以持续满足顾客不断增长的需求;7、处理好与业主(业主委员会)、街道办事处(居委会)、派出所等相关单位的公共关系。任职要求:1、年龄:28-40周岁;2、学历要求:大专及以上学历;3、专业要求:管理类专业,物业管理专业更佳;4、工作经验:专业工作经验三年以上,或同等职位工作经验两年以上;5、职业资格/职称:初级以上职称,有物业管理部门经理岗位证书;6、计算机技能:熟练使用Windows、Office系列办公软件。
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